8月1日上午，集團公司副總經理徐旭陽帶領集團公司相關部門人員到信聯鋼鐵公司宣講當前經濟形勢，落實集團公司經營目標任務和風險管理工作，針對信聯鋼鐵公司的實際，提出各項工作要求。
會上，徐旭陽圍繞2018年中央經濟工作會議精神，深刻地分析了當前國內、國際經濟形勢，強調在當前經濟工作中應把握好兩個關鍵點：一是堅持穩(wěn)中求進的工作總基調，二是高質量發(fā)展的要求，并就當前面臨的工業(yè)投資下降、金融風險、部分企業(yè)經營困難、外匯出口遭遇中美貿易戰(zhàn)、房地產市場泡沫等諸多問題進行了深入淺出的分析。徐旭陽強調，既要看到總體穩(wěn)定的宏觀經濟形勢，樹立信心，積極推進各項工作，爭取機會，完成年度目標，又要充分認識到各種不利因素給我們經營管理帶來的風險和影響。
會上，徐旭陽通報了今年上半年省國資系統(tǒng)和集團公司經營指標完成情況，肯定了上半年信聯鋼鐵在擴大經營，提高收益方面的努力與成績，并指出信聯鋼鐵要繼續(xù)克服自身困難，確保經營、安全生產和職工穩(wěn)定不出問題。
最后，徐旭陽對信聯鋼鐵公司下半年工作提出六點要求：一要做好大宗貿易的風險防控，積極穩(wěn)定地開展鋼鐵煤炭業(yè)務，在積累相關經驗的基礎上，開展和擴大其他業(yè)務，原則上保證風險可控和有一定的效益，不做虧本買賣；二是要做好園區(qū)內物業(yè)安全和經營，做好園區(qū)建設。在政策允許、經濟可行前提下適度投入，對安全隱患進行整治，對破舊的出租用房進行適當改造，以保障物業(yè)安全，提高收益；三是要做好內部管理，包括制度建設、人才引進和職工思想穩(wěn)定工作；四是要積極處理歷史遺留問題，站在集團公司全局高度妥善處理住房補貼、信聯老職工問題；五是扎實推進黨建工作高效、有序運行，在做好“規(guī)定動作”基礎上，開展“創(chuàng)新動作”。六是意識形態(tài)方面，黨員干部始終不能忘記自己的身份，發(fā)揮先鋒模范作用，運用好微信、微博等社交平臺，帶頭弘揚社會正氣，彰顯信聯人新時代的精神風貌。
